INDEX EGALITE 1 AN APRES
samedi 7 mars 2020
Les premiers résultats tombent
50% des PME ont publié au 1er mars, engagez vous pour une juste cause
Congés maternité En 2019 1 /3 entreprise ne respectait pas la loi, en 2020 1 / 10 ne respecte pas. Bonne nouvelle
Top 10 des rémunérations Mauvais élèves
Les indicateurs marchent, l'égalité Femme / Homme n'est pas négociable
